# 계약직 근로자 인사복무 관리내규 전부개정안 사전예고

ㅇ 주요내용

- 계약직 근로자 관리체계를 일원화하고, 채용 절차의 공정성을 강화함

- 교육, 근태, 복무 등 기준을 통합 정비하여 운여의 일관성을 확보함

ㅇ 의견제출

- 기한 : 2025.12.16.(도착기준)