# 보수 및 복리후생 규정 개정(안) 등 3건 사전예고

○ 개정사유

- 보수 및 복리후생 규정 일부개정 규정안

·· 2022년도 임금협약 합의사항 반영

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- 계약직 근로자 보수 및 복리후생 내규 일부개정 내규안

·· 2022년도 임금협약 합의사항 반영

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- 취업규칙 일부개정 규칙안

·· 2022년도 임금협약 합의사항 반영

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○ 의견제출 : 노무복지팀 이윤용대리(T604-8052)

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○ 의견조회기간 : 2022.12.19.12시까지